强化政治建设,规范组织生活 打造强有力的战斗堡垒
新天地公司党支部结合实际,确立“1+1”学习模式,即每月开展一次集中学习,每周开展一次“职工大讲堂”,不断提高党员理论知识及业务水平,将党员和职工思想、认识、行动统一到企业的发展目标和要求上来。支部积极推行“党建+技改、研发、安全环保、项目工程”等创新形式和内容,大力开展劳动技能比武,让党员的旗帜作用在职工中更加凸显,激励广大党员立足岗位、履职尽责,推动各项工作任务圆满完成。积极探索智慧党建工作平台的运用,推动线下党建和线上党建融合共进。
完善激励机制,加强队伍建设 发挥党员先锋模范作用
支部激发党员以身作则、率先垂范、奋勇争先的主动性和积极性,制定出台《党员积分管理办法》,遵循“量化考核、奖优罚劣”的原则,让党员更好地履行义务,始终保持党员队伍的先进性、模范性。成立党员突击队,在疫情防控、企业大修、铺设电缆、填埋场防雨盖膜等重要关头,充分发挥先锋模范作用,让党旗在生产一线高高飘扬。
搭建载体平台,探索路径方法 突出党建与经营“双融双促”
充分发挥党员在急难险重任务冲锋在前的先锋模范作用,评选出党员先锋岗,开展“揭榜挂帅”“赛马”活动;创建党员绿化责任区,每年为企业节约绿化人工费用超30万元;党员带头开展降本增效,每年为公司节约成本费用超100万元;支部委员包抓车间,党员包抓班组,促使生产平稳运行,全年安全环保无事故。2023年,党员带头开展了12个技术攻关项目,解决了生产经营中多项“卡脖子”难题。
廉政文化进企,加强廉洁教育 筑牢拒腐防变堤坝
支部建立的廉政教育室被授予“咸阳市廉政文化示范点”,为党员干部廉洁从业提供了良好警示教育场所。利用座谈会、研讨会、知识竞赛、观看警示片、交流读书心得等形式,深入开展廉洁教育,以先进模范为示范,以身边的腐败案件为反面镜鉴,列出党员言行负面清单和廉政风险防控点,使党员干部在参与实践的过程中受到感染、熏陶和教育,切实做到廉洁奉公、遵纪守法,充分发挥廉洁文化在企业党建工作中的积极作用。
陕西环保集团新天地公司党支部全力将党的政治优势、理论优势、组织优势、制度优势、群众优势,转化为企业的发展优势、能力优势、执行优势、治理优势、动力优势,将党的领导融入于公司决策、执行、监督各环节,始终坚持用企业改革发展成果检验党建工作成效,发展活力不断增强,经营质量持续提升。
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